BETRIEBLICHE ALTERSVORSORGE
– Ihre maßgeschneiderte bAV-Lösung für nachhaltigen Unternehmenserfolg
Als Geschäftsführer oder HR-Manager sind Sie immer auf der Suche nach Wegen, um Ihr Unternehmen zukunftssicher zu machen. Die betriebliche Altersvorsorge (bAV) bietet Ihnen nicht nur die Möglichkeit, Ihren Beschäftigten attraktive und steuerlich geförderte Benefits anzubieten, sondern stärkt auch die langfristige Bindung und Zufriedenheit Ihrer Fachkräfte. Unsere bAV-Lösungen sind darauf ausgelegt, Kosten zu sparen und die Mitarbeiterbindung zu erhöhen. Dabei haben wir gleichzeitig die ie rechtliche Sicherheit Ihres Unternehmens im Blick.
Lösungen
Mit unseren digitalen bAV-Lösungen bieten wir Ihnen und Ihren Mitarbeitenden eine nachhaltige Altersvorsorge, die sich durch zahlreiche Vorteile auszeichnet
Sparanteil
Hoher Sparanteil bei geringem Nettoaufwand: Nutzen Sie die Entgeltumwandlung und sparen Sie bis zu 50 % Ihres Eigenanteils durch steuerliche Vorteile und Sozialversicherungsbefreiung.
Flexibilität
Ihre Mitarbeitenden können zwischen einer monatlichen Rente und einer Einmalzahlung wählen.
Nachhaltigkeit
Setzen Sie auf eine nachhaltige Altersvorsorge, die sowohl ökonomisch als auch ökologisch zukunftsfähig ist.
Vorteile
Steuerliche Vorteile: Reduzieren Sie die Gesamtsteuerlast, indem Sie Beiträge in die Rentenphase verlagern.
Sicherheit
bAV-Leistungen bleiben auch bei Beantragung von Hartz IV/Bürgergeld/Sozialleistungen unberücksichtigt und sind bei einem Arbeitgeberwechsel portabel (stimmt das so?).
Alles, was Sie über die betriebliche Altersvorsorge wissen müssen
Die betriebliche Altersvorsorge bietet zahlreiche Vorteile – für Arbeitgeber und Arbeitnehmer gleichermaßen. Wir bieten Ihnen umfassende bAV Beratung und Unterstützung (gekoppelt mit einer externen Verwaltung samt Portalangeboten um den Aufwand in den Personalabteilungen zu minimieren), damit Sie die besten Entscheidungen für Ihr Unternehmen treffen.
Kontaktieren Sie uns noch heute und erfahren Sie, wie einfach und vorteilhaft die Einführung digitaler bAV-Lösungen sein kann!
bAV für junge Arbeitnehmer:
Warum Sie ihre Altersvorsorge früh starten sollten, und wie sie den Early Bird-Effekt für sich nutzen
Für junge Arbeitnehmer wird die zusätzliche Altersvorsorge aufgrund des Generationenwandels immer wichtiger. In persönlichen Beratungen erklären wir gerne, warum es sich lohnt, bereits in jungen Jahren in eine bAV zu investieren und wie Unternehmen attraktive Angebote für diese Zielgruppe gestalten können. Dank des Early Bird-Effektes machen sich hier auch kleine Beträge eine nennenswerte Vorsorge erzielen.
Betriebliche Altersvorsorge – maßgeschneiderte bAV-Lösung
Wir Ihnen und Ihren Mitarbeitenden eine nachhaltige Altersvorsorge,
die sich durch zahlreiche Vorteile auszeichnet. Fragen Sie uns.